Skip to content
Wir sind der Wandel
Frau Anmeldung Zeiterfassungssystem

Zeiterfassung ist Pflicht – auch bei Vertrauensarbeitszeit

Anonyme Beschwerde, Kontrolle, Urteil: Das Verwaltungsgericht Hamburg verpflichtet Arbeitgeber zur Erfassung von Beginn und Ende der Arbeitszeit – auch bei Vertrauensarbeitszeit. Freiheit im System, Pflicht im Ergebnis.

© Susanne Plank_pixabay

Weihnachtsgeschenk

Geschenke im Job: Chancen, Grenzen, Risiken

In der Geschenkzeit häufen sich Fettnäpfchen. Wir erklären, welche Präsente unbedenklich sind, wo Korruption lauert und warum klare Regeln für alle unverzichtbar bleiben.

Großraumbüro

Deutsche würden eher politische Gedenktage streichen

Feiertage kürzen, um die Krise zu bewältigen? Die Deutschen reagieren skeptisch, zeigen aber eine gewisse Flexibilität, wie eine Umfrage belegt.

IM FOKUS: SCHEITERN

Verschwommene Person auf Rolltreppe

Warum über Scheitern sprechen?

Scheitern gilt als Tabu – und schadet Unternehmen stärker als jeder Fehler. Offen darüber zu sprechen, zeigt nicht nur Mut, sondern sichert die Zukunft.

IM FOKUS: SCHEITERN

Mann sieht einsam auf Tribüne

Das Phänomen Scheitern

Scheitern bleibt oft verborgen – bis Erwartungen, Druck und Kultur es ans Licht holen. Misserfolg ist dabei kein Urteil, sondern ein Anstoß zum Lernen und ein Wegweiser in die Zukunft.

IM FOKUS: SCHEITERN

Personen sitzen am Konferenztisch

Scheitern entsteht selten durch Einzelne

Scheitern resultiert selten aus einem einzelnen Fehler. Meist greifen persönliche Grenzen, schwache Strukturen und äußere Einflüsse ineinander. Wer diese Zusammenhänge erkennt, stärkt Menschen, verbessert Abläufe – und sichert die Zukunft des Unternehmens.

DIE RATGEBER-DOSSIERS

Dossier Digitale Transformation

Linie
Mann arbeitet im Auto am Laptop

Arbeit

Workation: Trendfloskel oder echter Wandel?

Workation bedeutet mehr als Arbeiten am Strand: Laut einer Fraunhofer-Studie steigert ein Ortswechsel die Motivation, erhält die Leistung und hilft Unternehmen, den Wandel aktiv zu gestalten – vorausgesetzt, sie erlauben es.

Frau in Gesprächssituation

Führung

Jahresgespräch: Vom Pflichttermin zum Wachstumsmotor

Viele Jahresgespräche verpuffen ohne Wirkung. Doch Führungskräfte können das ändern, wie eine Studie zeigt. Sie müssen das Ritual in einen echten Hebel verwandeln – für Leistung, Bindung und Zukunft.

Menschen auf dem Weg zur U-Bahn

Transformation

GenAI Divide: Warum die meisten scheitern – und wenige gewinnen

GenAI sollte die Produktivität steigern – doch 95 Prozent der Unternehmen profitieren nicht davon. Eine Studie belegt: Nicht die Technologie macht den Unterschied, sondern Lernbereitschaft, Unternehmenskultur und praktische Kompetenz.

Hinweisschild Rollstuhlfahrer

Vielfalt

Inklusion als Wirtschaftsfaktor: Warum wir Potenziale verschenken

Menschen mit Behinderung wollen arbeiten, Unternehmen suchen Fachkräfte. Doch Barrieren blockieren Teilhabe. Das Inklusionsbarometer 2025 belegt: Inklusion steigert die Wettbewerbsfähigkeit. Sie ist kein Sozialprojekt, sondern ein klarer Business Case.

Frau Anmeldung Zeiterfassungssystem

Recht

Zeiterfassung ist Pflicht – auch bei Vertrauensarbeitszeit

Anonyme Beschwerde, Kontrolle, Urteil: Das Verwaltungsgericht Hamburg verpflichtet Arbeitgeber zur Erfassung von Beginn und Ende der Arbeitszeit – auch bei Vertrauensarbeitszeit. Freiheit im System, Pflicht im Ergebnis.

Großraumbüro

Leben

Deutsche würden eher politische Gedenktage streichen

Feiertage kürzen, um die Krise zu bewältigen? Die Deutschen reagieren skeptisch, zeigen aber eine gewisse Flexibilität, wie eine Umfrage belegt.

Linie

ARBEITSRECHT

Schild do not enter auf Holztür

Müssen Arbeitgeber den Gewerkschaftsbesuch tolerieren?

Wenn Arbeitgeber und Betriebsrat streiten, kann der Betriebsrat die Gewerkschaft zur Unterstützung bitten. Doch müssen Arbeitgeber hinnehmen, dass sich beide Seiten im Betrieb treffen?

ARBEITSRECHT

Strand

Können Arbeitgeber den Resturlaub streichen?

Das Jahr neigt sich dem Ende zu, daher sollten Beschäftigte ihren Resturlaub im Auge behalten. Viele glauben, ihr Resturlaub verfalle erst am 31. März des Folgejahres. Das ist aber falsch!

ARBEITSRECHT

Wanduhr

Dürfen Arbeitgeber den Teilzeitwunsch ihrer Beschäftigten ablehnen?

Wer weniger arbeiten möchte, kann auf Teilzeit umsteigen. Doch sind Arbeitgeber verpflichtet, diesem Wunsch zuzustimmen?

ARBEITSRECHT

Stapel Briefe

Darf man private Briefe über die Firmenpost verschicken?

Wenn ein Mitarbeitender wegen eines Bagatelldelikts entlassen wird, empört sich oft die Öffentlichkeit. Viele verstehen nicht, warum jemand wegen einer scheinbaren Kleinigkeit seinen Job verliert. Arbeitgeber wird dann kleinlich und herzlos.

Wir sind der Wandel-Newsletter

IM FOKUS

Schriftzug Good Vibes Only

IM FOKUS

Frau schläft lehnend an einer Mauer

IM FOKUS

Schriftzug OUT auf Straße

Logo Wir sind der Wandel
  • Warum WIR SIND DER WANDEL?
  • Das Team
  • Mediadaten & Kooperationen
  • Gewinnspiele & Aktionen
  • Impressum
  • Datenschutz
© Wir sind der Wandel - 2025
Scroll Up