Jeder Tag hält neue Entwicklungen in der Arbeitswelt parat: New Work, Arbeiten 4.0, digitaler Wandel – es gibt viele Trends und noch mehr Mikrotrends. Welche sind neu, welche bleiben, welche werden irrelevant? Das kann heute niemand genau wissen. Aber man muss sich bemühen, die Zeichen zu analysieren und die Zukunft gemeinsam gestalten.
Eine aktuelle Umfrage des Digitalverbands Bitkom zeigt: Die Diskussion um flexible Arbeitsmodelle spaltet die deutsche Wirtschaft. Doch was bedeutet das für die Zukunft der Arbeit?
Arbeitsministerin Bas fordert 15 Euro Mindestlohn bis 2026. Arbeitgeber warnen vor wirtschaftlichen Folgen und Transferentzugs-Effekt für einkommensschwache Familien.
Die große Gehaltsoffensive bleibt aus. Unternehmen im DACH-Raum kürzen 2025 ihre ursprünglich ambitionierten Lohnpläne.
Beamte in die gesetzliche Rentenversicherung einzahlen lassen? Verlockend, aber kaum machbar.
Pflegekräfte verdienen in Vollzeit durchschnittlich über 4.000 Euro Grundgehalt. Doch die Arbeit ist so belastend, dass viele nach weniger als vier Jahren aufgeben.
Die Steuerfrist endet am 31. Juli – doch Hilfe kommt aus dem App-Store. Ein Test zeigt: Gute Programme gibt es schon ab 20 Euro.
Vom Barkeeper zum Geschäftsführer eines der bekanntesten Gastro-Spots Hamburgs: Hendrik Olschewski hat in 15 Jahren nicht nur StrandPauli geprägt, sondern auch den Wandel einer ganzen Branche miterlebt.
Forschende der FAU und Universität Ulm widerlegen das Klischee, dass schlechte Chefs der Hauptgrund für Kündigungen sind.
Narzissmus im Team kann die Dynamik erheblich stören und das Betriebsklima belasten. Doch wie können Führungskräfte und Kolleg:innen destruktive Verhaltensmuster erkennen und effektiv damit umgehen?
Eine aktuelle Studie enthüllt: Deutsche Mittelständler kämpfen mit einem enormen bürokratischen Aufwand. Laut dem KfW-Mittelstandspanel verbringen Beschäftigte durchschnittlich 32 Stunden pro Monat mit administrativen Aufgaben.
Jede:r Zweite träumt vom Auswandern: Spanien führt als beliebtestes Ziel, während die USA aufgrund des politischen Klimas an Attraktivität verlieren. Eine neue Umfrage zeigt die Sehnsüchte und Hürden der Deutschen bei einem möglichen Umzug ins Ausland.
Eine aktuelle Umfrage zeigt: 28 Prozent der dringend Jobsuchenden verloren ihre Stelle durch Kündigung. Trotzdem blicken sie optimistisch in die Zukunft.
