Organisationen befinden sich unentwegt im Wandel. Und durch die Digitale Transformation geschieht dieser Wandel in einer enormen Geschwindigkeit. Welche Auswirkungen hat diese Entwicklung konkret auf Unternehmen, Mitarbeitenden, Gesellschaft?
Die Nutzung von KI in der deutschen Wirtschaft nimmt rasant zu. Eine aktuelle Umfrage des Ifo-Instituts zeigt: Deutschland ist auf einem guten Weg bei Nutzung von KI.
Von Remote-Arbeit über die Vier-Tage-Woche bis hin zur KI-Revolution – der Trend Report zur Zukunft der Arbeit blickt hinter die Kulissen der Arbeitswelt von morgen.
Eine neue Studie bietet Einblicke und zeigt, wie die richtige Zusammenarbeit von Mensch und Maschine zum Erfolg führt.
Deutschland hinkt bei der Nutzung von KI im internationalen Vergleich hinterher. Eine aktuelle Studie zeigt, wie Unternehmen Hürden überwinden und Vorteile nutzen können.
Eine aktuelle BCG-Studie zeigt: Beschäftigte sparen durch KI-Tools schon jetzt wöchentlich mindestens fünf Arbeitsstunden. Unternehmen sollten daher Bedenken abbauen und Chancen betonen.
Warum wir künstliche Intelligenz am Arbeitsplatz willkommen heißen sollten und wie wir das umsetzen können, erzählt Andy Wilson von Dropbox im Gastbeitrag.
aerogel-it revolutioniert mit biobasierten Hochleistungsdämmstoffen die Industrie und ebnet so den Weg zu mehr Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. CEO Dr. Marc Fricke spricht im Interview über die Herausforderungen und Chancen auf dem Weltmarkt.
Das Thema KI ist derzeit allgegenwärtig. Eine aktuelle Studie zeigt jedoch: In HR ist die Technologie mit dem disruptiven Potenzial noch nicht wirklich angekommen.
Ein zentrales Ergebnis der Transformationsstudie 2024 ist, dass Unternehmen die Herausforderungen ihrer IT-Transformation vielfach unterschätzen.
Technologie gewinnt im Personalwesen immer mehr an Bedeutung, insbesondere, was die Vorhersage von Personal- und Arbeitskapazitäten angeht. In deutschen Unternehmen jedoch ist die Einführung von digitalen Anwendungen wie KI im Personalbereich bisher verhalten.
Eine aktuelle Studie zeigt: Bis 2030 können rund 30 Prozent der aktuellen Arbeitsstunden durch KI automatisiert werden. Schnelle Anpassungen des Arbeitsmarktes sind dringend nötig.
Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ein Gleichgewicht zwischen Innovationen und der Ethik des Fortschritts zu finden. Die jüngste EU-Gesetzgebung zu KI, der EU AI Act, ist dabei ein erster wichtiger Schritt.
